“要堅持學用結合、學以致用，把學習成果落實到干好本職工作、提升工作能力、推動公交事業發展上......”8月20日，市公交公司黨委副書記錢萬輝在主持召開傳達貫徹落實市國資系統學習黨的二十屆三中全會精神宣講報告會精神時強調，“要圍繞落實‘五化五制’內容，抓好安全生產和防汛防滑等工作，不斷把人民對美好生活的向往變成現實，為市民提供更安全、穩定、便捷的公交出行環境，為在中國式現代化道路上建設幸福安康貢獻公交力量?！?/span>

近年來，市公交公司嚴格履行國企政治責任、經濟責任、社會責任，探索出“123456”黨建工作思路和“六位一體”品質公交發展模式，取得了一定的成效，但在安全生產方面還存在一些問題和挑戰。為進一步加強安全生產管理工作，今年創新提出“五化五制”安全管理模式，即管理規范化、服務人性化、責任具體化、制度標準化、過程精細化以及落實安全生產例會制、員工教育培訓制、隱患排查治理制、車輛動態監控制、車隊叮嚀提醒制，在實踐過程中，公司上下同心協力、強化推進，促進安全生產形勢持續穩定向好。

強化安全教育是市公交公司抓好安全生產工作的一項重要內容。今年來，每月召開“學習+安全生產月例會”，貫徹落實黨的二十屆三中全會以及安全生產文件會議精神，通報國內和公司典型事故案例，深層次開展事故警示教育活動，強化從業人員安全意識。組織駕駛員職業健康體檢，幫助駕駛員全面了解自身健康狀況，嚴禁“帶病”上路。嚴格執行車隊長與駕駛員見面制度，在遇重要節假日、惡劣天氣等情況下，車隊管理人員深入臨江臨崖等重要線路安全檢查，叮嚀提醒駕駛員嚴格落實“不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害、保護他人不被傷害”等“四不傷害”事故預防原則，避免發生交通事故。

此外，市公交公司加強車輛隱患排查和“一日三檢”工作，著重對方向、制動系統、輪胎、燈光、消防安全設備等全面排查。數據顯示，7月份車輛年檢88臺，例檢831臺次，上線隱患排查226臺次，發現9個問題已全部整改到位。同時，嚴把駕駛員入口關，規范駕駛員招錄程序，嚴格資料審查，細化考試內容，選拔一批思想過硬、技術過硬、責任過硬、服務優質的駕駛員，從源頭減少事故發生率?！霸趫隹?、路考結束后，我們組織擬新入職駕駛員開展崗前安全教育、事故預防、應急處置流程、安全駕駛以及文明服務等培訓，理論考核合格后方可上崗，真正做到從源頭上預防交通安全事故的發生?！本C合部經理馬利克說。

市公交公司利用智能調度系統對營運車輛、駕駛員實時動態監控，重點對駕駛員精神狀態、規范操作以及車輛超速、行駛軌跡、線路路況進行安全提醒，確保運營安全。“每輛車每天開展兩次監控巡查，在中午和下班時段集中發送消息安全提醒，對個別有違規行為駕駛員單獨發送語音消息提醒，月累計監控排查近1萬次，有效預防事故發生?！毙畔⒐芾聿筷愋裣既缡钦f。

市公交公司還制定印發了駕駛員規范操作指南，對車輛場內、夜間、轉彎、道路限速、路口和環島、進出站、特殊天氣、節假日和擁堵路段、斑馬線以及疲勞駕駛的事故預防等10方面內容詳細規定，不斷提升公交駕駛員應急駕駛操作能力?！跋乱徊?，公交公司將以‘黨建引領+安全生產’為抓手，嚴格落實安全生產責任，強化全員安全生產意識，持續做好安全教育培訓、‘人車路’隱患排查、應急演練、事故防范等工作，鞏固安全穩定向好態勢，為市民安全出行保駕護航。”總經理熊治新表示。